2 agents de collecte des déchets ménagers et assimilés en CDD de 6 mois

Poste à pourvoir au 2 janvier 2023 par un contractuel
Lieu : Services techniques au siège de Quimperlé Communauté à Quimperlé

  • Dans le respect du règlement intercommunal de collecte, collecter les déchets ménagers et les déchets issus du tri sélectif, en sacs et/ou en bacs

  • Prendre et pousser/rouler avec son binôme, les conteneurs en ouvrant les couvercles selon la situation, les présenter devant la trémie, actionner le lève-conteneurs pour le vidage en s’écartant du champ d’action, ramener le conteneur à deux
  • Veiller à bien repositionner les conteneurs, couvercles fermés, les sécuriser (freins, chaînes ou système de maintien si plateforme)
  • Nettoyer les points de collecte
  • Respecter le planning prévu et le temps de pause
  • Respecter les consignes de sécurité et les protocoles internes (consignes sanitaires, port des EPI, déchargement au quai de transfert, aire de lavage des véhicules), être vigilant sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement
  • Signaler tout dépôt sauvage, vérifier l’état des conteneurs et réceptacles
  • Suivre le lavage des bacs avec le prestataire ayant en charge cette mission
  • En fin de tournée, consulter les encadrants avant de quitter son lieu de travail
  • Maintenance et entretien du véhicule :
  • Rejoindre la benne, contrôler le véhicule de collecte (organes de sécurité à l’arrière : rampes de maintien, marchepieds, sélecteurs de présence, commandes d’arrêt d’urgence…) et vérifier la présence de la pelle et du balai
  • Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement du véhicule (exemple : feux) ou des conteneurs au chauffeur qui note l’information sur la fiche de suivi
  • Aider au lavage et l’entretien au quotidien du véhicule, le garder en parfait état de propreté
  • Signaler à sa hiérarchie les difficultés rencontrées

Savoir / Savoir-faire :

  • Bonne aptitude physique
  • Parfaite connaissance et respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • Sens du service public et du service rendu
  • Permis poids lourd et FIMO/FCO Marchandises appréciés pour les besoins du service

Savoir être :

  • Très bonne aptitude au travail en équipe
  • Sens du contact et de l’écoute, avec les autres agents du service et les usagers
  • Rigueur, soin, dynamisme et motivation

Rémunération/grade : Cadres d’emploi des adjoints techniques territoriaux, rémunération statutaire + régime indemnitaire

Avantages : prime annuelle, adhésion au CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif de prévoyance

Temps de travail : Temps complet, 39h hebdomadaires avec RTT

Horaires décalés :

  • Hors période estivale : du lundi au jeudi : 5h-13h ou 13h-21h, le vendredi 12h-19h (alternance 1 semaine du matin, 1 semaine d’après-midi, RTT 1 semaine/2 le vendredi)
  • Période estivale (juillet et août) : du lundi au jeudi : 5h-13h ou 13h-21h, le vendredi : 5h-12h ou 12h-19h (pas de RTT sur cette période), et certains samedis et jours fériés : 5h-13h

Poste à pourvoir au 2 janvier 2023, par un contractuel

Curriculum Vitae, lettre de motivation à adresser jusqu’au 27 novembre 2022 inclus à :
Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté
1 Rue Andreï Sakharov – CS 20245 – 29 394 QUIMPERLÉ Cedex

  • Indiquez au maximum 3 formations. Merci passer à la ligne pour chacune d'entre elles et de ne pas utiliser de virgule.
  • Indiquez au maximum 5 expériences. Merci passer à la ligne pour chacune d'entre-elles et de ne pas utiliser de virgule.
  • Taille max. des fichiers : 64 MB.
  • Taille max. des fichiers : 64 MB.
  • Les informations collectées par Quimperlé Communauté sont enregistrées à des fins de gestion de votre demande et sont basées sur votre consentement. Sous réserve de votre accord préalable, vos informations sont à destination des services de Quimperlé Communauté. Leur durée de conservation ne pourra pas excéder une période de 3 ans après le dernier contact émanant de votre part.

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