Poste à pourvoir dès que possible par un fonctionnaire, à défaut par un contractuel.
Lieu : Siège de la Communauté à Quimperlé
Sous la responsabilité du Responsable SIG, le technicien SIG contribue à l’administration du Système d’Information Géographique (bases de données, logiciels), son utilisation par les services communautaires et les communes membres. Il participe activement à la gestion des données liées à l’urbanisme et particulièrement celles dédiées aux documents pour lesquels Quimperlé Communauté est compétent (SCoT, PLUi, documents d’urbanisme communaux, RLPi) et à leurs évolutions. Il administre les données nécessaires à l’instruction des autorisations d’urbanisme et est l’interlocuteur privilégié pour le service ADS. Il répond ponctuellement aux demandes des services et des communes, il assiste les utilisateurs et les forme à l’utilisation des solutions mises à leur disposition.
Participation à l’administration du SIG :
- Collecte, numérisation, catalogage et archivage de données géographiques
- Mise à jour des bases de données
- Traitements et analyses de données
- Production cartographique
- Maintenance et développement d’application webSIG métier
- Assistance et formation des utilisateurs (WebSIG, QGIS)
Administration des données urbanisme (En lien avec la chargée de l’urbanisme planificateur) :
- Actualisation régulière de l’étude de la consommation foncière et du référentiel foncier, évolution méthodologique le cas échéant
- Mise à jour des inventaires et des études menés dans le cadre de l’élaboration du PLUi (changements de destination, exploitations agricoles, patrimoine, littoral) et de la modification du SCoT.
- Participation aux procédures d’évolution des documents d’urbanisme mené en régie, et contrôle des travaux des prestataires pour les procédures externalisées (volet données géographiques, règlement graphique…)
- Participation à la mise en place d’indicateurs de suivi
- Suivi des publications sur le Géoportail de l’urbanisme et de la diffusion des données du PLUi auprès du grand public (webSIG, note d’information d’urbanisme)
- Administration des données nécessaires à l’instruction des autorisations d’urbanisme en lien avec le service ADS
- Participation à la procédure d’élaboration du Règlement Local de Publicité intercommunal (RLPi) sur le volet données géographiques, règlement graphique…
- Partenariats extérieurs (AudéLor, Pôle Métier Urbanisme de GéoBretagne)
Évolution du SIG communautaire :
- Participation au déploiement de la mise à jour du webSIG (migration d’applications, formation des utilisateurs)
- Contribution au déploiement de QGIS dans les services (installations, suivi des utilisateurs, formation)
- Participation à la mise en place et à la mise à jour d’un catalogue de données (GeoNetwork)
- Participation à la publication de données (GéoBretagne)
- Veille technique et méthodologique
- Accompagnement des services à la mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités du SIG communautaire
- Participation, en soutien du responsable SIG, aux réflexions de la collectivité sur des sujets transversaux : open data, plan corps de rue simplifié, etc.
Savoir / Savoir-faire :
- Administration de bases de données géographiques
- Traitements et analyses de données spatiales
- Maîtrise de la sémiologie graphique
- Maîtrise du logiciel QGIS, connaissance du SGBD Postgres/PostGIS et du SQL
- Connaissance souhaitée du contexte territorial de l’aménagement du territoire
- Connaissance souhaitée des procédures d’urbanisme et du standard CNIG
- Bureautique : maîtrise de la suite Microsoft Office et des alternatives libres (Libre Office)
Savoir-être :
- Rigueur méthodologique et capacité rédactionnelle
- Autonomie et aptitude en travail en équipe
- Pédagogie (animation de formation, de réunion)
- Aptitudes au travail de terrain
Rémunération/grade : Cadre d’emploi des techniciens territoriaux, rémunération statutaire + régime indemnitaire
Avantages : prime annuelle, chèques déjeuner, adhésion au CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif de prévoyance, participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé
Temps de travail : Temps complet – 39 h hebdomadaires
Curriculum Vitae et lettre de motivation à adresser jusqu’au 8 avril 2022 inclus à :
Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté
1 Rue Andreï Sakharov – CS 20245 – 29 394 QUIMPERLE Cedex