1 Agent·e comptable chargé·e des dépenses Eau et Assainissement

Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2023 par un fonctionnaire, à défaut par un contractuel (CDD de 2 ans renouvelable 2 fois, pérennisation possible à l’issue des 6 ans)
Lieu : Siège de Quimperlé Communauté

  • Missions principales

Au sein d’une équipe de 6 personnes, garantir la bonne exécution des recettes et des dépenses des budgets annexes Eau & assainissement.

  • Missions secondaires

Faire le lien entre la régie des eaux et la direction des finances sur les aspects comptables.

  • Élaboration et contrôle de bons de commandes et engagements,
  • Suivi et gestion des opérations comptables (recettes et dépenses) sur les budgets annexes Eau et Assainissement de Quimperlé Communauté,
  • Dépenses et recettes à régulariser (P503, emprunts),
  • En lien avec le service achats, saisie des fiches marchés,
  • Liquidation des investissements,
  • Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives,
  • Déclarations de TVA,
  • Optimiser la qualité et les délais des processus comptables,
  • Assurer, si nécessaire, la continuité du service comptabilité en collaboration avec les autres agents du service.

  • Savoir :
    • Connaissances générales de l’environnement des collectivités territoriales
    • Nomenclatures comptables (M49)
    • Réglementation des pièces justificatives
    • Règles de bases des marchés publics et de l’achat public
  • Savoir-faire :
    • Maîtrise des règles de la comptabilité publique et de la gestion analytique
    • Procédures et règles d’engagement, mandatements et liquidation
    • Progiciels spécifiques et outils bureautiques (Berger-Levrault)
  • Savoir être :
    • Rigueur,
    • Disponibilité,
    • Esprit d’équipe : sens du travail en équipe, à l’écoute
    • Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve

Rémunération/grade : Cadre d’emploi des adjoints administratifs, rémunération statutaire + régime indemnitaire
Avantages : prime annuelle, chèques déjeuner, adhésion au CNAS, Amicale du personnel, contrat collectif de prévoyance, participation forfaitaire à la complémentaire santé si contrat labellisé
Temps de travail : Temps complet, 39h hebdomadaires avec RTT
Contraintes: rythme de travail nécessitant une grande réactivité et une grande disponibilité ; Impératifs de dates liés aux clôtures des comptes

Curriculum Vitae, lettre de motivation et copie du dernier arrêté de situation administrative à adresser jusqu’au 2 novembre 2023 inclus à : Monsieur Le Président de Quimperlé Communauté
1 Rue Andreï Sakharov – CS 20245 – 29 394 QUIMPERLÉ Cedex

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